Entre las altas esferas del poder chino: Represión cada vez más intensa y ausencia de un plan de sucesión

Un guardia de seguridad se encuentra en su puesto durante la sesión inaugural de la Asamblea Popular Nacional en el Gran Salón del Pueblo en Beijing, el 5 de marzo de 2024. (Wang Zhao/AFP vía Getty Images)

Un guardia de seguridad se encuentra en su puesto durante la sesión inaugural de la Asamblea Popular Nacional en el Gran Salón del Pueblo en Beijing, el 5 de marzo de 2024. (Wang Zhao/AFP vía Getty Images)

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9 de mayo de 2026, 8:15 p. m.
| Actualizado el9 de mayo de 2026, 8:18 p. m.

Opinión

Las pugnas internas por el poder dentro del Partido Comunista Chino (PCCh) se han intensificado hasta alcanzar un nivel sin precedentes desde principios de año.

En enero, el líder chino Xi Jinping habría tomado medidas contra el vicepresidente de la Comisión Militar Central (CMC), Zhang Youxia, un acontecimiento que algunos observadores comparan con el incidente de Lin Biao de 1971, lo que pone de relieve la profundidad de las tensiones en la cúpula. Lin era vicepresidente de la CMC y el sucesor oficial del antiguo líder del PCCh, Mao Zedong. Lin murió en un sospechoso accidente aéreo sobre el desierto de Mongolia. Tras su muerte, Mao condenó a Lin como traidor y contrarrevolucionario.

En la segunda mitad del año comenzarán las reorganizaciones de liderazgo en los 31 comités provinciales del partido, seguidas del 21.º Congreso del Partido, previsto para el año que viene. A medida que se acercan estos hitos políticos clave, se espera que se intensifique la competencia por los puestos y los esfuerzos por bloquear a los rivales, y que las maniobras entre facciones se vuelvan cada vez más feroces.

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Altos cargos en el punto de mira de purgas masivas

El 23 de abril, el principal organismo anticorrupción de China —la Comisión Central de Inspección Disciplinaria (CCDI)— informó de que, solo en el primer trimestre de 2026, se abrió una investigación contra 30 funcionarios de nivel provincial y ministerial, junto con 1267 funcionarios de nivel de oficina. Además, 56 altos cargos de nivel provincial y ministerial fueron sancionados, enfrentándose a penas que iban desde amonestaciones y descensos de categoría hasta la expulsión.

El número de altos cargos sancionados solo en este trimestre fue cuatro veces superior a la cifra del mismo periodo de 2025 (14 personas) y casi igualó el total de 69 personas del mismo nivel sancionadas durante todo el año 2025.

Cabe destacar que el informe no especificó el número de "cuadros gestionados a nivel central" bajo investigación. Las carreras de estos funcionarios están controladas directamente por la dirección central del PCCh, y la categoría va más allá de los funcionarios de nivel provincial y ministerial. También incluye a figuras clave en puestos críticos por debajo de esos rangos, lo que los convierte en el núcleo del sistema de cuadros del PCCh.

Según Xiao Pei, subdirector de la CCDI, entre 2012 y 2022 se investigó a 553 cuadros gestionados a nivel central en todo el país, lo que supone un promedio de unos 55 al año. Después de que Xi Jinping se aseguró un tercer mandato sin precedentes en el XX Congreso del Partido en 2022, el número de cuadros investigados se disparó: 2023: 87 casos; 2024: 92 casos; y 2025: 181 casos—, un promedio de 120 al año en los últimos tres años, más del doble del promedio de la década anterior.

Dado que los cuadros gestionados a nivel central constituyen la columna vertebral de la élite del PCCh, el fuerte aumento de las investigaciones se considera ampliamente como un indicio de la intensificación de la lucha política interna. Se prevé que la reorganización de los funcionarios a nivel local y provincial se intensifique en la segunda mitad de 2026 y la primera mitad de 2027, ya que es una parte fundamental de la coreografía política previa al XXI Congreso Nacional del PCCh a finales de 2027.

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Sin sucesor, liderazgo envejecido

A lo largo de su historia, el PCCh ha concedido tradicionalmente gran importancia a la preparación de un sistema de sucesión —y a garantizar que los sucesores sean relativamente jóvenes. Tomemos como ejemplo a los tres últimos líderes máximos del PCCh: Jiang Zemin asumió el poder en 1989 a los 63 años, Hu Jintao en 2002 a los 60, y Xi Jinping en 2012 a los 59.

Xi ha abandonado de hecho el sistema de sucesión tras asegurarse su tercer mandato en el XX Congreso Nacional. Dos figuras que en su día fueron consideradas ampliamente como posibles sucesores —Sun Zhengcai y Hu Chunhua— quedaron marginadas, y posteriormente Sun fue encarcelado y Hu destituido del Politburó.

El secretario del Partido Comunista de la provincia de Guangdong, Hu Chunhua (Izq.), y el vicepresidente de la Comisión Militar Central, Guo Boxiong, en Beijing. (Goh Chai Hin/AFP/Getty Images)El secretario del Partido Comunista de la provincia de Guangdong, Hu Chunhua (Izq.), y el vicepresidente de la Comisión Militar Central, Guo Boxiong, en Beijing. (Goh Chai Hin/AFP/Getty Images)

Más allá de eso, también se ha considerado que Xi ha frenado el ascenso de funcionarios más jóvenes, en particular los nacidos en la década de 1970, a quienes ve como amenazas potenciales para su posición. Al día de hoy, el funcionario de nivel ministerial más joven es el gobernador de Shanxi, Lu Dongliang, nacido en diciembre de 1973. Varios funcionarios nacieron en 1970, entre ellos: A Dong, primer secretario del Comité Central de la Liga Juvenil Comunista; Liu Jie, gobernador de la provincia oriental de Zhejiang; Wei Tao, gobernador de la provincia meridional de Guangxi; Liu Xiaotao, gobernador de la provincia oriental de Jiangsu; y Zhang Chengzhong, ministro de Gestión de Emergencias.

La falta de funcionarios más jóvenes en la cúpula ha creado una brecha generacional, acelerando el envejecimiento de la dirección. A modo de comparación, la edad promedio del Comité Permanente del Politburó —el máximo órgano de decisión del Partido— bajo el mandato de Hu Jintao era de 62 años, mientras que la actual composición del XX Congreso del Partido tiene un promedio de 65.1 años, la más avanzada en edad desde la década de 1990, cuando casi todos los líderes de la primera generación del PCCh, excepto Liu Huaqing, abandonaron la dirección central. Liu renunció a sus cargos como miembro del Politburó y como vicepresidente de la Comisión Militar Central en 1997, a la edad de 81 años.

Reflexiones finales

Con frecuencia Xi Jinping ha sido descrito como el "acelerador" del declive del PCCh, una etiqueta que, desde este punto de vista, le queda bien.

Por un lado, al eliminar el sistema de sucesión, Xi ha dejado a la cúpula del Partido —carente de mecanismos democráticos— sin un plan de contingencia claro, lo que aumenta el riesgo de inestabilidad en caso de una crisis inesperada. Por otro lado, ha mantenido a leales clave en puestos importantes más allá de la edad habitual de jubilación, entre ellos el ministro de Asuntos Exteriores Wang Yi, de 72 años, y el fiscal general Ying Yong, de 69 años.

En conjunto, esto sitúa a Xi y a sus facciones en el punto de mira de las intensas pugnas internas del PCCh. Sin un mecanismo claro para resolver el conflicto entre facciones, la lucha corre el riesgo de convertirse en un juego de suma cero en el que todas las partes se juegan mucho.

Desde esta perspectiva, independientemente de las intenciones de Xi de consolidar su poder personal o de mantener el dominio del PCCh, sus políticas podrían acabar intensificando las divisiones internas y acelerando el colapso del PCCh.

Las opiniones expresadas en este artículo son del autor y no reflejan necesariamente los puntos de vista de The Epoch Times.


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