Los nuevos datos muestran que las solicitudes de prestaciones por desempleo y los despidos programados aumentaron ligeramente antes del tan esperado informe de empleo de agosto.
El número de estadounidenses que presentaron solicitudes de prestaciones por desempleo subió en 2000, hasta alcanzar las 206,000, durante la semana que terminó el 29 de agosto, según el Departamento de Trabajo.
Esta cifra se acercó a la estimación de consenso de 205,000.
Si se descarta la volatilidad de una semana a otra, el promedio de cuatro semanas subió ligeramente hasta situarse por encima de las 207,000.
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Las solicitudes de subsidio por desempleo se han mantenido en un rango estrecho e históricamente bajo, entre 189,000 y 230,000, a lo largo de todo el año.
Los economistas y los responsables de políticas lo utilizan como un indicador en tiempo real de la salud del mercado laboral, y las cifras reafirman que las condiciones de desocupación se mantienen consistentemente bajas.
Las solicitudes recurrentes —un indicador del número de estadounidenses que actualmente reciben prestaciones por desempleo— apenas variaron, situándose en 1.77 millones, y se han mantenido en torno a los 1,8 millones desde mediados de abril.
Los observadores económicos utilizan las solicitudes continuas de subsidio de desempleo como un indicador de las dificultades en la búsqueda de empleo.
"El agosto más tranquilo desde 2022"
Si bien los anuncios de recortes de empleos programados aumentaron el mes pasado, aún así fue el "agosto más tranquilo desde 2022", afirma Andy Challenger, director de ingresos de Challenger, Gray & Christmas.Los empleadores con sede en EE. UU. anunciaron 52 881 despidos en agosto, lo que representa un aumento del 58 por ciento respecto al mes anterior, según informó el 3 de septiembre esta firma global de reubicación laboral.
Sin embargo, esta cifra también es un 38 por ciento menor que en el mismo período del año anterior y representa el recuento más bajo para un mes de agosto desde 2022.
Los sectores de productos de consumo y alimentos representaron una parte considerable de los despidos de agosto, con Procter & Gamble, Tyson y Estée Lauder llevando a cabo cambios de personal.
Los recortes de empleo en estos dos sectores sumaron más de 18,000.
Los sectores de tecnología, finanzas, telecomunicaciones y el gobierno también anunciaron despidos.
“Este es el mes de agosto más tranquilo desde 2022, pero, en general, se encuentra dentro del promedio para este mes desde mediados de la década de 2010”, señaló Challenger en un comunicado.
“Lo que nos gustaría ver, ante la baja tasa de despidos, es un aumento en la actividad de contratación. Si bien las empresas están planeando contratar a más trabajadores que el año pasado, según nuestras cifras, no parece que esos puestos se estén cubriendo rápidamente". Los empleadores indicaron en agosto que planean contratar a 12,325 trabajadores. Si bien esto representa una disminución del 23 por ciento con respecto a julio, supone un aumento del 725 por ciento respecto al año pasado. También es el total más alto registrado en agosto en los últimos cuatro años.
El sector aeroespacial y de defensa lideró a todas las industrias, con más de 4000 contrataciones anunciadas. Las empresas de los sectores de tecnología y bienes industriales también indicaron que planean ampliar su plantilla.
"Los empleadores están elaborando planes para incorporar trabajadores, y el 46 por ciento de esos planes proviene de las industrias manufactureras. Las preguntas son: ¿cuánto tiempo les tomará a los empleadores cubrir efectivamente estos puestos? y ¿encontrarán trabajadores con las habilidades requeridas?", agregó Challenger.
La dificultad para encontrar talento calificado ha sido un tema recurrente en el mercado laboral actual.
Diversas encuestas muestran que las empresas estadounidenses desean contratar, pero no logran cubrir los puestos vacantes.
Las vacantes laborales de julio alcanzaron casi 7.3 millones, según informó la Oficina de Estadísticas Laborales el 1 de septiembre.
La atención puesta en el informe de empleo
La Oficina de Estadísticas Laborales publicará su informe de empleo de agosto el 4 de septiembre. Los economistas esperan en general un repunte en el empleo no agrícola tras la pérdida inesperada de 23,000 puestos de trabajo registrada en julio.El pronóstico general sugiere que la economía de EE. UU. creó 58,000 puestos de trabajo y que la tasa de desempleo se mantuvo sin cambios en el 4.1 por ciento.
Según Revelio Labs, se prevé que el crecimiento del empleo se concentre en los sectores de salud, asistencia social y administración pública.
Wall Street seguirá de cerca estos datos, ya que las cifras podrían tener implicaciones para la Reserva Federal y su reunión de política monetaria de septiembre.
Un dato débil podría obligar a los responsables de la política monetaria a abstenerse de respaldar un aumento de las tasas de interés este mes.
Un dato sólido podría permitir que la Reserva Federal suba las tasas sin perjudicar las perspectivas de crecimiento económico.
Un dato moderado podría darle al banco central algo de tiempo antes de seguir adelante con una trayectoria determinada.
"No creemos que la encuesta de la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS) de agosto arroje ni un aumento lo suficientemente grande como para asegurar un aumento de las tasas por parte de la Reserva Federal en septiembre, ni un dato pequeño o negativo que sea suficiente para descartar un posible aumento", señaló Joseph Brusuelas, economista en jefe de RSM, en una nota de investigación del 3 de septiembre.
Los operadores están divididos sobre si la Reserva Federal subirá las tasas o las mantendrá sin cambios, según datos del mercado de futuros de la herramienta CME FedWatch.
El gobernador de la Reserva Federal, Christopher Waller, en una entrevista con Reuters, dijo que apoyaría mantener la tasa de fondos federales de referencia estable dentro del rango objetivo actual de entre el 3.5 % y el 3.75 %.
A pesar de que la inflación se mantiene firmemente por encima del objetivo del 2 % del banco central, Waller señaló "algunos indicios de desinflación".
"Voy a parafrasear aquí a John Lennon: demos una oportunidad a la desinflación", dijo Waller.
"Si esto se mantiene en los datos… durante las próximas dos semanas, me inclinaría por apoyar que se mantenga el objetivo para la tasa de fondos federales en su nivel actual".
La Reserva Federal en Washington, el 27 de mayo de 2026. (Madalina Kilroy/The Epoch Times)Antes de la reunión de la Reserva Federal del 15 al 16 de septiembre, los funcionarios cuentan con una nueva serie de datos sobre la inflación, entre los que se incluyen el Índice de Precios al Consumidor y el Índice de Precios al Productor de agosto.
No se espera que la inflación general del mes pasado muestre una mejora significativa; la Reserva Federal de Cleveland pronostica una tasa anual del 3.4 por ciento y un aumento mensual del 0.4 por ciento.
Excluyendo los alimentos y la energía, se prevé que la inflación subyacente siga siendo moderada. Se anticipa que la tasa de inflación subyacente de 12 meses se mantenga estable en el 2.4 por ciento y aumente 0.2 por ciento de julio a agosto.
Con información de Reuters
